公司没有营业执照，但有公司法人，之前那个番禺公司地址被政府查封了，现在的地址搬去增城了，具体的不知道，而且我刚离职一个月，才发现公司没有购买五险一金和社保，也没签合同，我这才发现我的权利被侵犯了，我想了解下，这样的话，可以申请仲裁吗?而且之前说好的带薪休假{三月份}也没支付我的薪水，并且没有提前通知我，只是一直问我还留不留下来继续做，我是离职后公司财务才说不继续做的话是没有带薪休假的。我觉得太不公平了，并没有提前通知，而且期间加班也没支付加班费我也不计较，不继续做之后发现公司很过分，公司财务是法人代表的亲妹，当初和我谈的是我上司和财务，离职后找公司，公司财务让我去找当初和我谈待遇和条件那个人，说他不负责？是离职后公司就可以这样甩责任？有点不能理解，而且之前我上司已经比我先两个月离职了，我觉得自己应该维权到底，让这些公司平等对待刚出来实习的人，不能看是刚出来工作的就觉得很好骗。也没签合同，可以申请仲裁吗?我觉得太不公平了，并没有提前通知，说他不负责？

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