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工资发百分之60合法嘛？

劳动合同纠纷 2023-05-22 13:54 人浏览
共3位律师解答
  • 您好，是什么原因扣除您的工资呢
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2023-05-22 13:51

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  • 你可到劳动局监察大队投诉
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2023-05-22 13:52

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  • 法律分析：用人单位是否可以扣发劳动者的工资，要视具体情况而定。所谓“克扣”，是指用人单位无正当理由，扣减劳动者的应得工资。用人单位克扣劳动者工资的行为，有两方面的标准，一是看劳动者是否提供了正常的劳动;二是看用人单位是否有正当的理由。
    如果劳动者按照劳动合同的约定，提供了无过错的正常劳动，而用人单位又不具有扣除工资的法定理由的，就属于克扣劳动者工资。克扣劳动者工资的行为是违法行为，是对劳动者工资权的侵犯。
    法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：
    （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
    （二）有明确的被告；
    （三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
    （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2023-05-22 13:54

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