公司每天要求9个小时。但是我每次只上班8个小时。那我早退，扣200是违法的吗？而且没有加班费
劳动合同纠纷
2023-06-13 10:46
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共3位律师解答
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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我们公司上班12小时，却支付11小时的工资，扣除一个小时的吃额 你好 肯定是不合理的啊
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