你好在KTV上班，因为家里有事，本月7日提出辞职
-
解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
-
向劳动监察大队举报
-
您好，您可以申请劳动仲裁或者是直接起诉
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台北京律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
辞职怎么写
核心提示：辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。一般情况下，劳动者需要提前30天向
劳动法人看过
-
你好 在KTV上班 因为家里有事 本月七号就提出来辞职劳动者辞职时，可以保留本人提出辞职报告或者辞职信和有关聊天记录的证据，来证明本人是依法提出辞职的。当
深圳律师
人看过
224人咨询过
去咨询 -
员工怎么办理辞职
员工可以按下列步骤办理辞职：1、和用人单位协商解除劳动合同，或者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同（试用期提前
劳动法人看过
-
新劳动法辞职赔偿规定
核心内容：新公布的《劳动合同法》(于2008年1月1日起施行)真正体现了法律对弱势的劳动者的倾斜，这
辞职人看过
-
老板拖欠辞职员工工资怎么维权
我们每个人都会有职场的经历，如果公司拖欠你的劳动所得，不支付工资。那么老板拖欠辞职员工工资怎么维权呢
劳动法人看过
-
你好！我是在一家饭店里工作，因为家里有事，14号和老板提出辞员工辞职时老板不让走，且威胁不给工资的，员工可以与老板协商；协商不成的，仍然可以依法辞职，并通过向劳
萍乡律师
人看过
450人咨询过
去咨询 -
不提前一个月离职后果
不提前一个月离职后果如下：1、给用人单位造成损失的，进行赔偿；2、用人单位损害劳动者权益的，可以直接离职，无需提前三十日
劳动法人看过
-
员工离职保密协议书范本
部分公司在员工离职后会签署一份离职保密协议书，当然这也是为了保护企业核心商业机密，如果违反的，可能需
劳动法人看过
-
您好！我在一家KTV上班1月5日我没有提前30天交辞职报告就员工没有提前30天说离职，不发工资是不合法的。劳动者为用人单位付出劳动，带来经济效益的，应当依法取得
合肥律师
人看过
428人咨询过
去咨询 -
你好，在厨房上班未满一个月，但因家中突然有事，需要辞职，，我劳动法规定试用期辞职需提前三天通知用人单位即可，正常办理手续工资正常发放，建议提前告知用人单位办理离
淮安律师
人看过
200人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
公司口头告知我开除。不给经济补偿。口头告知我因为业绩所以开除要求单位开具书面的辞退书,之后可以申请劳动仲裁根据辞退的原因不同要求补偿或者赔偿.
曹阳律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
工作一年，第一个月辞职还能休年假吗？【法律分析】：递交离职申请后是可以休年假。已经递交了辞职报告在交接期（1个月）还能享受当年年休假；可
北京律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
合同解除的法定情形有哪些根据《民法典》的规定，合同解除的法定情形包括遇到不可抗力、一方明确表示不履行主要债务以及迟延履行等。
北京律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
不提前一个月交离职报告可以吗法律没有规定，员工离职必须提前一个月
刘伟律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
被中介招聘的工厂临时工怎么辞职?工厂临时工的辞职需事先通知雇主并办理手续。依据法律，临时工也有权提前通知解除劳动合同。如遇雇主拒绝或
北京律师
人看过 -
在公司上班一个多月签订了劳动合同规定的业绩也达标了但是老板会您的合同业绩达标的情况下被公司辞退，是否可获得补偿金视具体情况而定。根据《劳动合同法》的规定，被辞退
北京律师
人看过
-
你好，公司单方面终止劳动合同，我不认可，怎么决绝您好： 发生劳动纠纷走仲裁程序
牛彩红律师
人看过 -
协商解除协议中有一项条款，乙方在离职后6个月内不允许进入甲方您好，您的法律问题团队可以解答
盈科王雨昕团队律师
人看过
