律师你好，我在这公司做五年五个月，这两份合同合法不，第一个劳动合同合同2018年3月12日到2019年3月11日截止一年。2019年3月12日到2019年6月12日，试用期三个月 第二个2019年3月12到2022年3月11截止，2022年3月12日到2022年6月12日还有试用期三个月合同到期到没续签上天说合同不合格，我就和签了，你看她们违法没？

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