去年十二月份公司让离职，到现在十二月份的工资不给发，公司要么说没钱，我该如何维护自己的权益？
劳动纠纷
2018-07-22 12:23
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共3位律师解答
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在试用期内提前3天通知用人单位即可离职。至于你说的公司没有给你劳动合同，无法证明你还在试用期，你可以快递形式寄送书面辞职书（保留快递单据），30天后即可离职。公司不予结算工资的，你可去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
希望我的回答可以帮到你。 -
工资是劳动者付出劳动所得的报酬，用人单位必须在劳动者用工后给予劳动报酬。不给工资可以通过投诉或者劳动仲裁来解决。
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劳动者在正常履行劳动合同后，用人单位应当给劳动者相应的工资
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