问答详情

我在公司的人事部上班，现在需要变更有些劳动者的劳动合同。我想问下变更劳动合同内容申请格式是什么？

合同纠纷 2018-07-23 08:12 人浏览

共3位律师解答

不管是用人单位要对劳动合同的内容进行变更，还是劳动者要对劳动合同的内容进行变更，都要征得双方的同意。

合同纠纷律师团队
推荐

2018-07-23 08:01

咨询我
1、变更劳动合同必须在劳动合同有效期内进行。
2、必须遵循《劳动法》规定的平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规规定的变更原则。
3、必须遵循法定程序,首先由一方当事人依法向对方当事人提出变更劳动合同的建议,并说明变更的理由和修改的条款,请求对方限期答复;然后由对方当事人在限期内给予答复,表示同意或不同意变更,或者建议再协商解决;最后经双方当事人充分协商达成一致协议后,签订书面协议,双方签字盖章,变更协议即行生效。
4、用人单位根据工作需要调整劳动者的工作岗位时,须与劳动者协商一致,变更劳动合同的相关内容。
5、变更劳动合同后,原条款不再具有法律效力,但原劳动合同的其他条款仍然有效。

平台法律顾问团队
官方

2018-07-23 08:05

咨询我
不管是用人单位要对劳动合同的内容进行变更，还是劳动者要对劳动合同的内容进行变更，都要征得双方的同意。

法律快车咨询顾问

2018-07-23 08:12

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台江门律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

法律快车 > 法律问答 > 广东问答 > 江门问答 > 江门问答 > 问答详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟