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我在一个火锅店上班,上了58天,然后我6月18号走了没有打招呼,我去要工资的时候他们说旷一天扣三天,三天不来算离职,但是我还有9天工资没有发我,是6月的工资,一直拖到8月1号算一个月吗

讨薪 2023-10-30 14:12 人浏览
共1位律师解答
  • 根据我国劳动法规定,在离职后,所压的工资一般会在下一个自然月的工资发放日发放;如果用人单位未按时发放的,可以向劳动部门投诉反映。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条规定:劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
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根据以上情况,我要求领取6月份的工资,但老板迟迟不发给我。请问这是否违反了劳动法规定的支付工资期限?
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