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婚假15天是包括周末吗

劳动合同纠纷 2023-12-25 16:10 人浏览
共3位律师解答
  • 婚假15天是包括周末的,婚假一般要求连休,十五天的婚假中间肯定会经过周末,这时候,周末的天数也是属于婚假天数中的,并不会顺延,所以十五天婚假是实际意义上的十五天,不会有额外增加的。
  • 法律分析:婚假的天数包含周六日和法定节假日。法定婚假根据有关规定:
    1.按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。
    2.符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
    3.结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
    4.在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
    5.婚假包括公休假和法定假。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
  • 婚假包含周末。婚假是在劳动者结婚时给予并由用人单位如数支付工资的假期,实践中,婚假第一天或最后一天是法定休假日的应当连休,婚假期间碰到法定休假的包括法定休假,不应予以顺延。法律依据:《工资支付暂行规定》第十一条
    劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
    《劳动法》第五十一条
    劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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