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我17岁在一家火锅店上班干了24天然后我们也没签合同因为早上生意不好所以晚上老板娘就对我们发脾气骂人我就说我不干了明天你把工资结给我他说要下个月才发我说我没钱回家过年他也不给这怎么办啊因为早上生意不好所以晚上老板娘就对我们发脾气骂人我就说我不干了明天你把工资结给我他说要下个月才发我说我没钱回家过年他也不给这怎么办啊？我17岁在一家火锅店上班干了24天然后我们也没签合同因为早上生意不好所以晚上老板娘就对我们发脾气骂人我就说我不干了明天你把工资结给我他说要下个月才发我说我没钱回家过年他也不给这怎么办啊？他也不给这怎么办啊因为早上生意不好然后我们也没签合同骂人明天你把工资结给我他也不给这怎么办啊？

离婚 2019-04-02 10:42 人浏览

共3位律师解答

您好，老板以损坏店内物品为由不发工资，报警了也不行，建议申请劳动仲裁。，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

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2019-04-02 10:27

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关于用人单位不给工资的问题，解答如下：
员工被拖欠工资的，可以先与用人单位协商，协商不成的可以通过工会追讨或者向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，对劳动仲裁处理决定不服的，还可以向法院起诉。当然，劳动者申请劳动仲裁或者起诉时，要注意收集好相关证明劳动关系的证据，以便于更好的维权。

法律快车咨询顾问

2019-04-02 10:34

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单位应当将工资直接支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可以委托他人代领，但应当出具委托书。
用人单位委托银行代发工资的，应当在约定的工资支付日将劳动者的工资足额存入其本人账户。
用人单位应当按照约定的日期支付劳动者工资;遇法定休假日或者休息日，应当提前在最近的工作日支付。

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2019-04-02 10:42

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