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潘我在工作期间受了点皮外伤，现在工伤认定下来了，公司只给一个月的停工留薪工资这个要怎么解决？

工伤索赔 2024-03-17 10:38 人浏览
共3位律师解答
  • 可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
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    2024-03-17 10:35

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  • 建议申请工伤认定，并在工伤认定出来后，申请劳动能力鉴定及停工留薪期一并鉴定即可
    劳动纠纷律师团队律师
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    2024-03-17 10:36

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  • 工伤期间工资只发底薪，可以直接去当地劳动保障行政部门投诉，也可以拨打其电话投诉。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。法律依据：《劳动保障监察条例》第九条
    任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
    劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
    劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
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    2024-03-17 10:38

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