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你好我是一个农民工去年也就是2017年4月份在石家庄 鹿泉区XX做煤改气工程当时由XX的一个老板带过来干活的现场的施工人员基本都的我找的在施工有不到一个星期左右的时候老板在周边又承揽了工程所以交代并委托我在这里全面负责中间由于老板以没有钱为理由拒绝拨付工人生活费用后让我到项目部借施工过程中所需的相关费用包括工人伙食费生活费和工具费用从工程结束到现在为止我们依然没有拿到工人工资我现在以工人代表的身份来讨要工人工资反被污蔑承揽的该工程老板让的开工人工资现在我很苦恼不知道该怎么办请问您能不能给予我们这些打工的什么意见和支持吗？你好我是一个农民工去年也就是2017年4月份在石家庄鹿泉区XX做煤改气工程当时由XX的一个老板带过来干活的现场的施工人员基本都的我找的在施工有不到一个星期左右的时候老板在周边又承揽了工程所以交代并委托

劳动纠纷 2019-06-05 20:49 人浏览

共4位律师解答

用人单位无故拖欠其工程工资的，劳动者是不可以将做好的工程拆掉的，劳动者可以通过法律途径来维护自己的合法权益，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。

平台法律顾问团队
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2019-06-05 20:32

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老板不结工资怎么办？解答如下：
1、如果老板是个体工商户，可以要求其承担用工责任。根据劳动合同法的规定，用人单位应当按月支付工资，其没有按月支付，可以解除劳动合同，并给会经济补偿金。
2、如果用人单没有与你签订书面的劳动合同，其应当按自其用工之日第二个月支付双起倍工资，并求要补缴社会保险。

法律快车咨询顾问

2019-06-05 20:33

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拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：　　
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；　　
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；　　
（三）安排加班不支付加班费的；　　
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

劳动纠纷律师团队
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2019-06-05 20:49

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　　可以收集相关证据先到劳动监察大队投诉，如果劳动监察大队不受理，或者没能解决，可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。
　　

平台特邀律师
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2019-06-05 20:44

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