我是一名刚出来的生产员工，工作年限不长，只有9年多。请问公司要求我们签字自愿解除劳动关系，按2007年以前的不满年计算，每年一个月赔偿，2008年以后按一年一个月计算，不满半年按半个月计算，满半年按一个月计算。合法吗？

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