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你好。你好能帮我看一下劳动合同嘛

劳动合同纠纷 2024-04-18 15:30 人浏览

共3位律师解答

除了用人单位和劳动者的基本信息，劳动合同中还应关注一些关键条款。比如劳动合同期限，它决定了你的工作稳定性；工作内容和工作地点，明确你的职责和工作地点；工作时间和休息休假，保障你的休息权益；劳动报酬，这是你工作的直接回报；社会保险，确保你的社会保障权益；劳动保护、劳动条件和职业危害防护，保障你的工作安全。这些条款都直接关系到你的劳动权益，需要特别关注。

法律快车咨询顾问

2024-04-18 15:27

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如果发现劳动合同中的某些条款与《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定不符，你可以首先与用人单位进行协商，要求修改或删除这些条款。如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，甚至提起法律诉讼来维护自己的合法权益。在维权过程中，注意保留相关证据，如合同文本、协商记录等，以便在需要时证明自己的权益。

平台法律顾问团队
官方

2024-04-18 15:28

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如果发现劳动合同中遗漏了关键条款，如工作内容、劳动报酬等，首先可以尝试与用人单位协商，要求补充完善合同。如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉，或者寻求劳动仲裁甚至法律诉讼。在任何情况下，都应保留好相关证据，如合同文本、协商记录等，以备不时之需。

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2024-04-18 15:30

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