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你好，我想咨询一下关于离职的问题

劳动合同纠纷 2024-04-19 15:04 人浏览

共3位律师解答

如果无法与用人单位协商一致，您可以按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，提前书面通知用人单位您离职的意愿。请注意，具体的提前通知期限可能因劳动合同中的约定或法律规定而有所不同。在书面通知中，建议您明确表达离职意愿、离职日期，并保留好相关的送达文件，例如邮件、快递回执等，以证明您已经履行了通知义务。无需用人单位批准，只要您按照法定程序通知，即可在规定的日期离职。

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2024-04-19 15:02

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如果您已按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定提前书面通知用人单位离职，即使用人单位不同意，您仍然可以在规定的通知期后离职。这是法律赋予劳动者的权利。但请注意，在离职过程中，您应确保完成所有的工作交接，避免给用人单位造成不必要的损失。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-19 15:02

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离职时，您需要注意以下几点法律事项：首先，确保按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定提前通知用人单位；其次，完成所有的工作交接，避免给用人单位造成损失；此外，保留好相关的送达文件，如书面通知、邮件、快递回执等，以备不时之需；最后，检查劳动合同中是否有关于离职后保密、竞业限制等条款，确保在离职后遵守相关规定。

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2024-04-19 15:04

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