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工厂拖欠三天工资

讨薪 2024-04-20 02:38 人浏览

共3位律师解答

工厂拖欠三天工资属于违法行为，除了到劳动行政部门举报和申请仲裁外，您还可以尝试与工厂负责人协商，明确工资支付时间，并要求其履行支付义务。若协商无果，您还可以考虑寻求工会帮助或咨询法律援助机构，以获取更多法律支持和建议。根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位拖欠工资将受到法律制裁，包括责令支付劳动报酬和加付赔偿金等。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-20 02:35

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一般情况下，工厂拖欠三天工资，您需要先通过劳动行政部门举报或到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果仲裁结果不满意，才可以在拿到仲裁书后的15天之内向法院提起诉讼。直接向法院起诉并不是首选的解决方式，因为仲裁是劳动争议处理的必经程序。但如果情况紧急或有其他特殊原因，您也可以咨询律师，了解是否可以直接起诉。

平台法律顾问团队
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2024-04-20 02:36

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如果您对仲裁结果不满意，可以在拿到仲裁书后的15天之内向法院提起诉讼。法院将会对案件进行审理，并作出判决。如果您赢得诉讼，工厂将被要求支付拖欠的工资以及可能的赔偿金。请注意，提起诉讼需要一定的时间和成本，因此请根据您的实际情况慎重考虑。

法律快车咨询顾问

2024-04-20 02:38

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