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劳务公司拖欠工资。否

讨薪 2024-04-21 17:04 人浏览

共3位律师解答

劳务公司拖欠工资是违法行为。依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者有权要求公司及时足额支付工资。如公司拒不支付，劳动者可向劳动行政部门投诉或申请仲裁、提起诉讼。若不及时处理，可能会影响劳动者的生活，甚至导致社会不稳定因素。

法律快车咨询顾问

2024-04-21 17:01

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劳务公司拖欠工资，常见处理方式有：向劳动行政部门投诉、申请支付令、仲裁或诉讼。选择方式时，可考虑先与公司协商，无果后再投诉或申请支付令；若金额较大或情况复杂，建议直接仲裁或诉讼。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-21 17:02

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劳务公司拖欠工资，劳动者可采取以下措施：首先，与公司协商解决；其次，向劳动行政部门投诉并提交相关证据；再次，可依法向当地人民法院申请支付令；最后，如情况严重，可选择仲裁或诉讼途径。具体操作中，要注意保留证据、了解法律法规和程序要求。

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2024-04-21 17:04

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