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因家人车祸,家里无人照顾,因此辞职了。但公司要求离职人员写离职申请时

劳动合同纠纷 2024-04-25 01:38 人浏览
共3位律师解答
  • 您因家人车祸而需要辞职,理解您当前的困境。在写离职申请时,您可以首先表达对公司和领导的感谢,并坦诚地说明因家人车祸需要辞职的原因。同时,您应当明确表达希望尽快办理离职手续以便回家照顾家人的愿望。此外,请确保按照《中华人民共和国劳动合同法》第五十条的规定,与公司办理工作交接,确保公司财物、文件资料等的归还。在申请中,也可以提及希望公司能够理解并批准您的离职申请。
  • 离职时,公司应当结清您的工资。若公司未结清工资,您可以首先与公司财务部门或人事部门沟通,要求结清工资。若沟通无果,您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求公司支付拖欠的工资。同时,请保留好相关的工资条、劳动合同等证据,以便维权时使用。
  • 提交离职申请后,公司通常没有权利直接拒绝您的离职申请。但公司可以要求您按照法定程序办理离职手续,如进行工作交接、归还公司财物等。如果您已按照相关法律规定和公司要求完成这些手续,公司一般应当批准您的离职申请。若公司无故拒绝,您可以咨询劳动仲裁部门或法律机构寻求帮助。
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