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旷离3天还需要去办离职吗

劳动合同纠纷 2024-04-28 17:20 人浏览
共3位律师解答
  • 是的,即使旷工3天,仍建议去办理离职手续。依据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者应提前通知用人单位解除劳动合同。未办理离职手续可能导致档案和社会保险关系无法顺利转移,影响未来就业和权益。
  • 需要办理离职。具体操作:1)如与公司关系良好,可协商后补办离职手续;2)如有纠纷,建议先咨询劳动法律专业人士,再决定是否提起劳动仲裁或诉讼;3)无论何种情况,都应确保个人档案和社会保险关系的顺利转移,避免影响未来就业。
  • 旷离3天后,通常建议回公司办理正式离职手续。处理方式有两种:一是主动与用人单位协商,了解旷工后的具体处理流程;二是遵循法律程序,提前书面通知用人单位解除劳动合同。选择哪种方式取决于个人与公司的具体情况及沟通结果。
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