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自己上班时间摔伤算不算工伤

工伤索赔 2024-05-02 09:44 人浏览
共3位律师解答
  • 摔伤是否算工伤取决于具体情况。若是在工作时间、工作场所因工作原因受伤,通常认定为工伤。根据《工伤保险条例》,工伤包括在工作时间和工作场所内因工作原因受到的事故伤害等多种情形。若不及时处理工伤事宜,可能影响您的工伤认定和相应的工伤待遇。
  • 摔伤是否算工伤视情况而定。若因工作原因在工作时间和工作场所内受伤,应尽快报告单位并申请工伤认定,享受工伤保险待遇。若非工作原因或不在工作时间内受伤,可能需通过民事诉讼途径寻求赔偿。具体操作包括收集证据、咨询律师、向相关部门报案等。
  • 处理上班时摔伤的问题,常见方式包括申报工伤和寻求民事赔偿。若符合工伤条件,应尽快向单位报告并申请工伤认定;若因他人过错导致摔伤,可考虑追究其民事责任。选择处理方式时,需根据摔伤原因、责任归属和实际情况综合判断。
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