企业拿员工50%的工资作为绩效考核合法吗？

相关知识推荐

• 绩效工资占工资比例

  绩效工资占工资比例为：绩效工资一般不会超过基本工资的40%。绩效工资=基础绩效+奖励绩效，基础绩效占

  劳动法

  人看过
  
• 近来企业突然拿出40%的工资进行绩效考核，合法吗？
  关于绩效考核标准有无明确的书面文件？有无员工确认签字

  北京律师

  人看过
  

  369人咨询过

  去咨询

• 绩效考核协议书

  绩效考核协议书

  #公务员法案例

  人看过

• 辞快工扣工资50%合法吗

  辞快工扣工资50%是违法的，劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的，每月扣除的工资，如

  劳动法

  人看过
  

• 绩效工资标准是怎样规定的

  任何一个项目或者工程都是要讲究绩效的，一般来说的话，绩效工资制度的前身来自于企业，是把工人的工资和产

  公司法规

  人看过
  

• 2021绩效工资怎么算

  现在很多公司都会给员工制定很多奖励制度来激励员工，绩效工资其实就是公司的一种奖励制度，传统的绩效工资

  劳动法

  人看过
  
• 近来企业突然拿出40%的工资进行绩效考核，合法吗？
  公司拿员工工资进行绩效考核是不合法的。绩效工资是通过考核员工进行分配的工资，就是公司在保证基本工资的

  沈阳律师

  人看过
  

  281人咨询过

  去咨询

• 绩效考核扣工资合法吗

  绩效考核扣工资，如果符合公司依法制定的规章制度，是合法的，但是恶意拖欠克扣绩效或者工资是不合法的。用人单位代扣劳动者工资

  劳动法

  人看过
  

• 绩效工资是什么

  绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资，是以职工被聘上岗的工作岗位为主，根据岗位技术含量、

  劳动法

  人看过
  

• 企业工资专项集体合同

  企业工资专项集体合同

  #律师动态

  人看过
• 工厂 拿员工的50%工资来当绩效 合法吗
  并不合法的，存在随意变更劳动者工资的违法之处的

  连江涛律师

  人看过
  

  137455人咨询过

  去咨询
• 工资拿我月工资的30%作为绩效考核合法吗？例如以前每月工资都
  你们劳动合同中工资报酬，如何约定的？

  吴健弘律师

  人看过
  

  208896人咨询过

  去咨询
• 企业从绩效考核中扣除我工资的50%是否合法？
  法律分析：绩效能不能扣除，首要的关键在于劳动合同中是否约定绩效工资。如果公司在与劳动者签订劳动合同时

  北京律师

  人看过
  

  497人咨询过

  去咨询
• 从绩效考核中扣除我工资的50%合法吗？
  绩效考核扣工资不合法。绩效工资是通过考核员工进行分配的工资，一般包括指标完成、质量考核、安全考核等各

  宿迁律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 公司用总工资的百分之五十做绩效工资合法吗
  工资应当直接支付，绩效是另外计算的

  秦宇律师

  人看过

• 南京市企业工资集体合同（示范文本）

  南京市企业工资集体合同（示范文本）

  #律师动态

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 事业单位政治工程师工资待遇
  建议询问人事部门

  泉州法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 是的，然后实习两个月，还没给我工资
  法律分析：实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按

  莆田法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 如果一个人去找劳动仲裁，工厂欠员工工资会受理吗？
  劳动仲裁都会受理，工资结清也是没有关系的，不是觉的够不够，要看当时是怎么谈、怎么签合同的，所以呢关键

  南平法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过