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关于定居海外人员的社保。居住海外的中国国民，他们在国内和你们一样，交了十五年（现社保制度的最低缴费年限）甚至几十年的社保，老了居住在其它地方，属于他们的社保，在达到退休年龄符合领取条件时领取本来就是合情合理的，那是他们工作期间积累的退休保障，凭啥昧了人家的？人家到了约定的时间（退休年龄）来领取，为啥养老待遇没了，只归还一小部分（个人缴费）？这合理吗？没有交到退休年龄，也只属于“多缴多得，少缴少得”的范畴，怎能全盘否定人家的养老待遇？中国社保也讲多地累计，在不同省市工作劳动，就累计多地的社保待遇。国与国不能相通累计，就应各付各的待遇给参保人。来华工作的外国人能享受退休待遇，中老年才定居海外的中国国民和中老年才入外籍的原中国国民不能领取退休待遇，合理吗？那是他们工作期间积累的退休保障，为啥养老待遇没了，？怎能全盘否定人家的养老待遇？

劳动纠纷 2019-05-18 15:33 人浏览

共4位律师解答

《劳动合同法》第四十四条第一款第
(二)项规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。即在没有依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同不得终止。一般情况下，达到法定退休年龄的人员，应该依法享受养老保险待遇或者领取退休金时，与用人单位是劳务关系，在没有依法享受养老保险待遇或者领取退休金时，应该是劳动关系。
　　根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(三)》第七条“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。

法律快车咨询顾问

2019-05-18 15:07

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国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

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2019-05-18 15:13

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《社会保险法》　　第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。　　基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
　　第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
　　第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。
所需资金从基本养老保险基金中支付。　　第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。　　第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。　　第二十条国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。　　新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。

劳动纠纷律师团队
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2019-05-18 15:20

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劳动者达到法定退休年龄时，基本养老保险缴费不足15年，可以按以下办法办理：
一、延长缴费至满15年，办理退休，按月领取基本养老金；
二、在2011年7月1日《社会保险》实施之前参加基本养老保险的，延长缴费5年之后，依然不足15年的，可以一次性补足15年，办理退休，按月领取基本养老金；
三、转入城乡居民养老保险领取基本养老金；
四、申请终止养老保险关系，一次性领取个人账户储存额。

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2019-05-18 15:33

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