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我在政务服务网上查到我在一家陌生的公司被聘用,现在想解聘,已经联系该公司,但该公司不予配合

劳动合同纠纷 2024-05-19 05:16 人浏览
共3位律师解答
  • 如果公司不予配合解聘,您可以通过法律途径维权。首先,您可以尝试与公司进行协商,明确表达您的解聘意愿。如果协商无果,您可以向当地的人社局投诉,或者申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时,您需要提供相关证据,如聘用记录、联系记录等,以证明您的权益受到侵害。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,公司不得随意解雇员工,如果公司违法解除劳动合同,您可以要求其支付经济赔偿金。
  • 如果公司违法解雇您,您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付经济赔偿金。在申请时,您需要提供充分的证据证明公司解雇行为违法,如公司未提前通知、未支付经济补偿等。如果仲裁结果支持您的请求,但公司仍不履行,您可以向法院申请强制执行。
  • 除了申请劳动仲裁,您还可以选择向当地人社局投诉。人社局会对此类问题进行调查,并可能对公司进行处罚。同时,如果公司解雇行为涉及违法行为,您还可以考虑向公安机关报案,追究公司的法律责任。在维权过程中,建议您保留好相关证据,以便更好地维护自己的权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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