你好，劳动合同上填期限那没填合同有效吗
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劳动合同上未填期限，一般不影响合同效力。只要合同满足《民法典》规定的有效条件，如双方具备民事行为能力、意思表示真实、不违法等，合同即有效。未及时处理可能导致双方权益不明确，影响合同履行。
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劳动合同未填期限，可补充填写或通过协商、诉讼等方式解决。选择处理方式时应考虑双方意愿、合同实际履行情况等因素，以维护自身合法权益。
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劳动合同未填期限仍有效。具体操作：1. 双方协商一致可补充填写期限；2. 如无法协商，可根据合同实际履行情况判断合同期限；3. 发生争议时，可依法申请仲裁或提起诉讼。
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