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被单位除名,是否可以认为:已经与原单位解除劳动关系?

劳动合同纠纷 2024-05-22 01:58 人浏览
共3位律师解答
  • 是的,被单位除名可以认为已经与原单位解除劳动关系。根据《劳动和社会保障部关于建立劳动用工备案制度的通知》,用人单位与职工终止或解除劳动合同后,应在7日内进行劳动用工备案,表明除名有效。如未及时处理,可能影响后续就业和权益保障。
  • 被单位除名后,常见的处理方式包括确认解除劳动关系、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择哪种方式,应根据实际情况和证据充分性来判断,以维护自身合法权益。
  • 是的,可以认为已解除劳动关系。具体操作:1. 确认单位除名决定的有效性,包括是否收到解除劳动合同通知和证明。2. 检查单位是否在规定时间内进行劳动用工备案。3. 如存在争议,可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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