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欠工资不给,电话打不通。

讨薪 2024-05-23 11:04 人浏览
共3位律师解答
  • 如果您被拖欠工资且无法联系到用人单位,您可以先尝试通过其他途径联系到用人单位,比如前往公司办公地点或者通过其他员工了解情况。如果仍然无法联系到用人单位,您可以向当地的人力资源社会保障部门举报,拨打12333进行投诉。同时,您还可以考虑向工会或第三方机构寻求帮助,共同与用人单位协商解决问题。如果协商无果,您还可以选择调解、仲裁或诉讼等方式来维护自己的权益。
  • 如果用人单位拒绝支付工资,您可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时,您需要准备相关证据材料,如劳动合同、工资条、银行流水等,以证明用人单位拖欠工资的事实。仲裁委员会会依法进行调解或裁决,如果用人单位仍不履行支付义务,您可以考虑向法院申请强制执行。
  • 根据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。支付令是人民法院根据债权人的申请,督促债务人限期清偿债务的法律文书。如果用人单位在收到支付令后15日内不提出异议又不履行支付义务的,劳动者可以向人民法院申请强制执行。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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