公司单方面解除劳动合同，我怎么办
劳动合同纠纷
2024-05-31 18:30
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公司单方面解除劳动合同，您有权要求赔偿。根据《劳动法》规定，公司无故解除劳动合同需支付赔偿金，计算方式为每工作一年支付一个月工资。如不及时处理，可能影响您的合法权益。
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对公司单方面解除劳动合同，您可以选择协商、调解或诉讼等方式处理。协商是首选，双方达成一致可快速解决问题；调解可由第三方介入，更公正；诉讼是最后手段，需通过法律程序解决。
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公司单方面解除劳动合同，可要求赔偿。具体操作为：1. 协商确定赔偿金额；2. 调解不成可申请劳动仲裁；3. 仲裁不服可向法院提起诉讼。根据实际情况选择合适方式，保障自身权益。
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