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拒不支付劳动报酬罪的具体量刑标准是怎样的?

刑事辩护 2024-06-04 20:22 人浏览
共3位律师解答
  • 拒不支付劳动报酬罪的量刑根据情节严重程度而定。轻者处3年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;造成严重后果的,处3到7年有期徒刑,并处罚金。依据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一。
  • 拒不支付劳动报酬罪的处理方式包括刑事处罚。具体处理方式的选择需根据犯罪情节、后果严重程度及是否提前支付劳动报酬等因素综合判断。
  • 拒不支付劳动报酬将受刑罚。具体量刑视情况而定,轻者处有期徒刑或拘役,并处罚金;造成严重后果或单位犯罪,将受到更严厉的刑事处罚。若提前支付并赔偿,可减轻或免罚。
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