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你好,有责底薪里面包含提成绩效吗?

劳动纠纷 2024-06-20 12:04 人浏览
共3位律师解答
  • 有责底薪是否包含提成绩效,需根据具体合同或公司规定确定。一般来说,提成绩效属于额外奖励,不包含在底薪中。若公司规定有责底薪包含提成绩效,则按公司规定执行。若存在争议,建议及时咨询专业人士。
  • 有责底薪是否包含提成绩效,常见处理方式包括查阅劳动合同或公司规定,了解底薪和提成绩效的具体定义和计算方式。若合同或规定不明确,可与公司人事或财务部门沟通确认。选择处理方式时,应优先考虑合同和规定的具体内容,并结合实际情况进行决策。
  • 在处理有责底薪是否包含提成绩效的问题时,首先需仔细查阅劳动合同或公司规定,明确底薪和提成绩效的定义及计算方式。若合同或规定明确包含提成绩效,则按约定执行;若不明确或存在争议,可与公司人事或财务部门沟通协商,寻求解决方案。若协商无果,可考虑向劳动仲裁部门申请仲裁或向法院提起诉讼,维护自身合法权益。
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