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请问试用期期间没工资吗

讨薪 2024-07-02 13:50 人浏览
共3位律师解答
  • 关于试用期的工资问题,《中华人民共和国劳动合同法》明确规定,劳动者在试用期是有工资的。单位应按照劳动合同约定和实际工作天数支付工资,并且工资标准不得低于相同岗位最低档工资的80%或劳动合同约定工资的80%,同时也不得低于当地的最低工资标准。如果单位违反规定未支付试用期工资,劳动者可以采取向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁的方式来维护自己的合法权益。
  • 试用期工资支付问题常见多样,但单位通常需要按照劳动合同约定支付工资。如果遇到单位拖欠或不足额支付工资的情况,劳动者可以先尝试与单位协商解决。如果协商无果,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来寻求解决方案。劳动者在处理此类问题时,应当注意考虑时间、精力和实际损失等因素,选择最有利于自己的解决方式。
  • 试用期是有工资的。具体操作时,劳动者首先要确保与单位签订书面劳动合同,明确试用期工资标准。然后,单位应该每月按照约定的时间足额支付工资。如果劳动者发现工资未按时或足额支付,应及时向单位提出异议并要求补发。如果单位拒绝支付或处理不当,劳动者可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,坚决维护自己的合法权益。
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