今天17周岁，去做服务员，试用期三天。签了入职合同，干了5天不想干了，突然提的离职，对方说签了入职需要提前一个月打离职。直接不去了违法吗

相关知识推荐

• 试用期只签试用期合同或可以不签合同？

  试用期内不签或只需签试用期合同？不需缴纳社会保险费？企业可以对新进员工设定试用期,许多企业为了使自己

  试用期

  人看过
  
• 服务员试用期3天，干了两天有工资吗？没有签任何条约
  你好，有工资的，如果不给，建议去当地的劳动监察大队投诉。

  梁艳娟律师

  人看过
  

  4730人咨询过

  去咨询

• 用户产品试用协议

  用户产品试用协议

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 试用期员工有哪些待遇

  试用期员工有下列待遇：首先是工资待遇，试用期员工的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。其

  劳动法

  人看过
  

• 新劳动法试用期若干问题

  试用期，可以说是求职者寻找工作通往成功的关键一环。孰不知，这当中所潜伏的众多玄机常常让求职者始料未及

  劳动合同订立

  人看过
  

• 试用期辞退员工的条件是什么

  试用期作为一个工作中的过渡时期，它的存在是不可或缺的。在实践中，很少有员工能不经过试用期直接成为正式

  劳动法

  人看过
  
• 试用期三天过了，干了半个月被辞退?
  法律分析：试用期期间单位可以辞退员工，但是用人单位必须证明员工不符合录用条件，这就需要用人单位在招录

  南京律师

  人看过
  

  268人咨询过

  去咨询

• 试用期有工资吗

  试用期有工资。试用期的工资，不能低于公司同岗位的最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，也不能低于公司所在地的最低工

  劳动法

  人看过
  

• 试用期可以约定多长时间？

  核心提示：试用期可以约定多长时间？根据《劳动合同法》的规定，用人单位与职工约定试用期，最长不能超过6

  劳动法

  人看过
  

• 店员转正申请书

  店员转正申请书

  #治安管理处罚法案例

  人看过
• 公司试用期三天，第四天做完告诉我不合适
  收集对应的资料后你方可以主张支付劳务费用的

  连江涛律师

  人看过
  

  139768人咨询过

  去咨询
• 试用期三天，三天结束了我不干了，不给钱
  你好，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳

  李晓航律师

  人看过
  

  125194人咨询过

  去咨询
• 16岁做服务员17天，不想做，想走
  只有你满了16岁，用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继

  深圳律师

  人看过
  

  295人咨询过

  去咨询
• 试用期三天，刚到三天就退休了
  您好，公司有发通知说您转成正式员工了吗？若没有，还是属于试用期的，是可以提前三天和公司说明就可离职的

  上海法律问答顾问律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 我今年17岁。应聘得服务员。试用期7天，干了8天，说是要延长
  在我国用人单位无故延长试用期的，劳动者可以通过以下方法维权：与公司协商；向基层人民调解组织、企业劳动

  鞍山律师

  人看过

• 试用期解除合同通知

  试用期解除合同通知

  #公务员法案例

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 我今天刚满试用期，辞职需要一个月还是三天
  试用期辞职需要提前多久试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、

  广州律师

  人看过
• 我是16年进公司的，18年调我去车库做库工，后两次签订合同，
  可以拒绝岗位调整。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者有权拒绝用人单位的不合理调岗要求，特别是当

  哈尔滨律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 和公司签订了两年的劳动合同，借口让员工离职，有赔偿吗？如何赔
  公司对离职员工的补偿规定：如果员工是因公司具有拖欠工资等事项而单方面与其解约的，公司需要按员工的工作

  哈尔滨律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 我提交了辞职申请，我写了一份与相关领导人签字的书，“不批准”
  一、提出辞职领导不批怎么办1、提出辞职领导不批的处理方法如下：（1）如果是正式同员工要辞职的，只要提

  哈尔滨律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 公司倒闭、结业有什么区别？
  法律分析：公司要倒闭了员工可以得到经济补偿金。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性

  哈尔滨律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 孩子高二了,被学校开除了,该怎么办
  学校如果是依法按程序处理，不存在过错与不当，没有理由起诉学校，对于刑事犯罪学生学校有权开险其学籍。对

  佳木斯法律问答顾问律师

  人看过
• 想咨询一下劳动纠纷，如果请律师的话，大概需要多少费用
  你好，可以打电话具体咨询。

  艾树红律师

  人看过
• 你好 事业单位合同签订时 领导有权利加上 服从领导管理 不服
  你好，这要看到管理你们做什么了

  梁海龙律师

  人看过
• 节假日上班了12小时，公司支付了三薪，这12小时需要从全月工
  您好，在法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付不低于劳动者正常工作时间工资的百分之三百的工资报

  李易桐律所律师

  人看过