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工伤没有处理好离职会有影响吗。工伤鉴定还没下来离职会不会影响处理

工伤索赔 2024-07-05 01:03 人浏览
共3位律师解答
  • 针对离职前工伤未处理好的情况,确实会产生一定影响。因为工伤赔偿与伤残等级紧密相关,在未进行工伤评级前离职,您可能仅能享受基本的医疗费用和停工留薪待遇。为确保您的权益不受损害,建议您与单位协商,达成赔偿协议后再考虑离职。否则,不及时处理可能会导致您的赔偿权益受损,增加后续纠纷处理的难度。
  • 对于工伤处理和离职的问题,常见的处理方式包括:第一,先进行工伤评级,然后再辞职,以确保获得相应的工伤赔偿;第二,与单位协商,达成赔偿协议后离职。您可以根据个人情况和单位的态度选择合适的处理方式。如果单位不配合处理,您完全有权考虑通过法律途径来维护自己的权益。
  • 如果您在工伤未评级的情况下考虑离职,请务必谨慎行事。建议您首先进行工伤认定和评级,了解自身的权益和伤残等级。然后,根据评级结果与单位协商赔偿事宜。在达成协议并确保赔偿到位后,再办理离职手续。如果单位不积极配合,您应该及时寻求法律援助,以保护自己的合法权益不受侵害。
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