你好，我在公司，公司领导要求我提离职，然后我没同意就拉我去没有监控的死脚谈话，然后我就被他掐着脖子威胁。现在老板把我和打我那个人移出群聊微信还能看到。这样算违法解除劳动合同吗？
劳动合同纠纷
2024-07-17 16:26
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公司领导的行为涉嫌违法。根据《劳动合同法》第三十八条，用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者，劳动者有权立即解除劳动合同。您的情况符合此条款，如不及时处理，可能对您的人身安全和劳动权益造成进一步侵害。
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针对此情况，您可以选择报警、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式取决于您希望达到的目的和效果，比如报警可以迅速制止暴力行为，向劳动监察部门投诉可以维护劳动权益，法律援助则能提供更全面的法律支持。
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您遭遇的情况违法。操作建议：1. 立即报警，保护自身安全；2. 收集证据，如聊天记录、伤痕照片等；3. 向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；4. 咨询律师，了解自身权益，考虑提起劳动仲裁或诉讼。
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