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这个病假工资发放的文件是什么?

讨薪 2024-07-17 16:30 人浏览
共3位律师解答
  • 病假工资的发放根据《劳动保险条例实施细则》而定。工资计算以劳动合同约定为基础或依据正常出勤月工资的70%。依据工龄长短,支付比例从60%至100%不等。如企业未按法规支付,劳动者有权申请劳动仲裁或提起诉讼。
  • 确定病假工资发放标准主要依据劳动合同或集体协商。建议先查找劳动合同中是否有关于病假工资的明确规定,若无,则与职工代表进行集体协商以明确相关标准。
  • 病假工资的计算基础是劳动约定或相关法规。如劳动合同中有关于病假工资的明确规定,则按照约定执行;若合同未明确,则按照当地最低工资标准的8.动合同约定或者相关法规进行计算。同时确保支付不低于此标准,切实保障员工的合法权益。
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