工厂拖欠工资怎么处理最有效没签合同
讨薪
2024-07-27 11:44
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未签劳动合同工厂拖欠工资，建议首先尝试协商，如协商无果，可根据《劳动争议调解仲裁法》向劳动监察部门投诉，并准备相关证据申请劳动仲裁，以维护自身权益。
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针对工厂未签劳动合同并拖欠工资的情况，你可以依次选择协商、投诉和仲裁三种方式处理。首先尝试友好协商解决，如不成则向劳动监察部门投诉，寻求行政支持；最后，若问题仍未解决，可申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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对于工厂未签合同拖欠工资的问题，你可以采取协商、投诉或仲裁的方式解决。先尝试与工厂进行协商沟通，寻求双方满意的解决方案；若协商不成，则向劳动监察部门反映情况并寻求帮助；最后，在收集了足够的证据后，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，通过法律程序解决欠薪争议。
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