产假期间公司可以不发工资吗
讨薪
2024-08-01 10:28
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产假期间公司不可以停止支付工资，这是违法的。《女职工劳动保护特别规定》明确指出，女职工在产假期间应享有生育津贴，支付方式取决于是否参加了生育保险，由生育保险基金或用人单位承担。公司若不按此规定支付，将可能面临法律制裁并损害女职工的合法权益。
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女职工在产假期间应获得工资。如果公司拒绝支付，建议首先与公司进行协商。如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁来维护自己的权益。具体采取哪种方式应根据公司的态度和证据的充分性来决定。
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产假期间公司必须支付工资，如公司拒绝支付则属于违法行为。处理此类情况的方法包括：与公司进行谈判并要求支付应得的工资；向劳动监察部门寻求行政支持；如有必要，可提起劳动仲裁或诉讼。在此过程中，女职工应妥善保存相关证据，如劳动合同和工资条等，以支持自己的权益主张。
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