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我62周岁己退休现在一物业公司做保安,己一年半时间,公司要辞退我,我怎么跟公司要求补偿,每天上班12小时,国家法定节日没有休息,现在怎么安法律程序跟物业公司算补偿

无故辞退 2024-08-05 15:30 人浏览
共3位律师解答
  • 物业公司无故辞退您,应支付赔偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》,赔偿金为经济补偿标准的二倍,按您在公司工作年限计算。未及时处理,可能影响您的合法权益,如损失赔偿金等。
  • 您可以选择要求物业公司继续履行劳动合同或支付赔偿金。选择时,考虑合同履行的可能性和个人意愿。如希望继续工作,则要求履行;如不希望或不能继续,则要求赔偿金。
  • 要求补偿。具体操作:1. 收集证据,如工作合同、工资单等;2. 与物业公司协商,提出补偿要求;3. 如协商不成,可向劳动仲裁机构申请仲裁;4. 仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。注意保留所有相关证据,以支持您的诉求。
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