辞退员工就降工资吗合法吗
无故辞退
2024-08-29 13:52
人浏览
共3位律师解答
-
针对员工被辞退后工资降低是否合法这一问题，《劳动合同法》明确规定，公司降薪需要与劳动者协商一致，否则单方面降薪是不合法的。合同变更亦需双方协商一致，以保障劳动者的合法权益不受损害。
-
公司想要合法降薪，有两种情况可以操作：一是与劳动者协商一致，达成共识后进行降薪；二是根据劳动合同中的约定，在职工出现严重违规、连续业绩不达标等特定情况下进行降薪。在任何情况下，公司都必须确保降薪行为符合相关法律法规，同时要与劳动者充分沟通，以避免纠纷和诉讼的发生。
-
关于公司辞退员工后降低工资是否合法的问题，需要依据具体情况判断。如果公司与员工协商达成一致意见，则降薪行为合法；若公司单方面决定降薪，未与员工协商一致或未按照合同约定处理，则此行为可能违法。员工如遇到无故降薪的情况，可以向劳动部门投诉，维护自己的合法权益，包括要求支付足额工资、经济补偿和赔偿金等。具体操作中，应注意收集相关证据，填写投诉表格，并耐心等待调查处理结果。
平台漳州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
辞退员工就降工资吗合法吗
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
劳动法降工资合法吗
#工资福利人浏览
-
单位给员工降工资吗合法吗
-
辞退员工就降工资吗合法吗立即咨询当前13,628位律师在线
-
公司调岗位降工资合法吗
#讨薪人浏览
-
离职涨工资吗合法吗
-
劳动者降工资违法吗
#工资福利人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
辞职单位给我涨工资合法吗
-
公司降薪合法吗
#劳动法人浏览
-
如果急辞 扣工资合法吗
-
不换岗位降低工资合法吗
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
劳动法降工资合法吗
#劳动纠纷人浏览
-
辞职扣工资合法吗？
-
公司降工资合法吗
#劳动法人浏览
-
单位给员工降工资合法吗
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
工作任务少了公司给我降工资是否合法
#劳动法人浏览
-
降职降薪辞退员工合法吗
-
离职后公司拖欠工资怎样办
#辞职人浏览
-
兼职工资被拖欠怎么办
#工资拖欠纠纷人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
企业破产重整员工工资降低合法吗
-
公司员工被辞退工资怎么算
#辞退人浏览
-
员工辞职，单位扣工资合法吗
加载中