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试用期签了合同的不想干了可以在一个月内辞职吗

劳动合同纠纷 2024-09-04 11:58 人浏览
共3位律师解答
  • 在试用期内,即使签署了合同,员工仍有权提出辞职,并需要提前三日通知用人单位。根据《劳动合同法》的相关规定,这样做可以避免承担不必要的责任。
  • 试用期内的员工想要离职,应当提前三日与用人单位进行沟通并通知。如果情况紧急或有特殊原因,双方也可以协商一致后即时解除合同。
  • 对于在试用期内的员工来说,他们确实可以在一个月内提出辞职,但为了确保工作的顺利交接,提前三天通知用人单位是最佳做法。如果用人单位同意,双方协商一致后也可以立即离职,但务必确保工作交接妥善完成。
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