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六级工伤私了赔偿多少

工伤索赔 2024-09-09 11:04 人浏览
共3位律师解答
  • 针对六级工伤的私了赔偿,主要包括一次性伤残补助金和伤残津贴。其中,一次性伤残补助金为相当于个人工资的十六倍,而伤残津贴则按月计算,为工资的百分之六十。为保障受伤职工的权益和后续治疗,确保私了解决后的赔偿合理合规,依据《工伤保险条例》的相关规定进行。
  • 对于六级工伤的私了赔偿,职工可以选择一次性领取或长期按月领取两种方式。一次性领取方便快捷,但金额固定;长期按月领取则能为职工提供长期保障,且金额可随工资调整。职工应根据个人需求和实际情况选择合适的领取方式。
  • 关于六级工伤的私了赔偿标准,包含一次性伤残补助金和伤残津贴两项内容。其中,一次性伤残补助金相当于个人工资的十六倍;伤残津贴按月计算,为工资的百分之六十。如果领取的伤残津贴低于当地的最低工资标准,用人单位有责任补足差额,以确保职工的全面保障。
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