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您好,对象长病以前工龄19年,病假最多可以休多长时间

劳动合同纠纷 2024-09-10 11:22 人浏览
共3位律师解答
  • 根据医疗期的规定,员工病假的时间是根据其工龄和病情来确定的。长病对象工龄19年,可参照相关医疗期规定,病假期限相应增长。具体的规定可以参考《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》中的相关条款。
  • 对于劳动者长期生病的请假情况,处理方式应结合实际。工龄19年的员工,若病假时间较短,仍可享受年休假;若病假时间较长,达到一定的累计病休时间,则可能无法享受年休假。具体决策需根据员工的具体工作年限和病假累计时长来做出。
  • 关于病假的最长时限,它是依据员工的工作年限来定的。根据《企业职工患病规定》,员工工龄19年,其医疗期长度从几个月到一年不等。具体病假时限根据医疗期的长度和累计病休时间计算。
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对象长病以前工龄19年,病假最多可以休多长时间?
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