你好我工作两年了每个月都是以上36小时休12小时的方式上班的甚至超过36小时我可以起诉用人单位吗还是央企市内运输业
劳动合同纠纷
2024-09-12 09:50
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您可以先申请劳动仲裁，不满结果可起诉。依据《中华人民共和国劳动法》，国家实行劳动者每日工作时间不超八小时、每周不超四十四小时制度，且应保证每周至少休息一日。长期超时工作未得到处理，可能影响您的身体健康和合法权益。
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可以起诉。操作建议：1. 收集加班证据；2. 向劳动部门申请劳动仲裁；3. 对仲裁结果不满，向人民法院提起诉讼；4. 诉讼过程中，准备相关证据和材料，如工时记录、工资单等，以支持自己的主张。
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针对超时工作问题，常见处理方式有：1. 与用人单位协商；2. 向劳动部门投诉；3. 申请劳动仲裁；4. 提起诉讼。您应根据实际情况，先尝试协商，无果后再考虑法律途径，以维护自身权益。
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