刑事拘留停交社保吗
社会保险
2024-09-14 09:40
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刑事拘留期间，用人单位可以停交社保。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，职工被依法追究刑事责任时，用人单位有权单方面解除劳动合同，进而停交社保。若不及时处理，可能影响企业合规及职工权益。
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刑事拘留可以停社保。具体操作：1. 确认职工刑事拘留事实；2. 查阅劳动合同及公司规章制度；3. 若符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条情形，用人单位可单方面解除劳动合同；4. 通知职工并办理停交社保手续；5. 若选择维持劳动合同，则继续缴纳社保。
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刑事拘留后，常见的处理方式是用人单位依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，选择单方面解除劳动合同并停交社保，或维持劳动合同及社保关系。选择哪种方式应考虑劳动合同条款、公司规章制度及职工实际情况。
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