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你好,我不干了之后工资不给结,只给结了半个月的,从六月30号说的,说剩下的15号结,15号就以没给他们结账为理由拖欠工资我不干了之后工资不给结,只给结了半个月的,说剩下的15号结,15号就以没给他们结账为理由拖欠工资

劳动纠纷 2019-06-27 09:04 人浏览
共2位律师解答
  • 用人单位拖欠劳动者工资,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资。
    1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。
    2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;
    3、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。
    并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!

  • 1、对方一直没有执行,你随时可以上院申请强制执行,关键是要提供单位的财产线索;
    2、强制执行申请书的法院有现成的表格;
    3、你需要向法院提供单位的财产线索,这才能防公司赖的,法院直接从公司的财产里面扣;
    4、你的钱要不多,单位没有精力去注销公司,再者对公帐户的注册金是不可能全部取出来的;
    5、直接去申请强制执行吧,别再跟公司私下周旋了;
    6、只要你提供了财产线索执行下来会很快。
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