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你好，我不干了之后工资不给结，只给结了半个月的，从六月30号说的，说剩下的15号结，15号就以没给他们结账为理由拖欠工资我不干了之后工资不给结，只给结了半个月的，说剩下的15号结，15号就以没给他们结账为理由拖欠工资

劳动纠纷 2019-06-27 09:04 人浏览
共2位律师解答
  • 用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资。
    1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
    2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
    3、可以不请当地律师代理，请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。
    并且申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作！
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2019-06-27 09:01

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  • 1、对方一直没有执行，你随时可以上院申请强制执行，关键是要提供单位的财产线索；
    2、强制执行申请书的法院有现成的表格；
    3、你需要向法院提供单位的财产线索，这才能防公司赖的，法院直接从公司的财产里面扣；
    4、你的钱要不多，单位没有精力去注销公司，再者对公帐户的注册金是不可能全部取出来的；
    5、直接去申请强制执行吧，别再跟公司私下周旋了；
    6、只要你提供了财产线索执行下来会很快。
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
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    2019-06-27 09:04

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