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你好，我是手在机床上干活把手夹了导致左手食指中指无名指三个手指肌腱断了中指神经断了食指跟无名指神经损伤了小拇指粉碎性骨折，我想咨询一下像我们这种要怎样让老板补偿我是手在机床上干活把手夹了导致左手食指中指无名指三个手指肌腱断了中指神经断了食指跟无名指神经损伤了小拇指粉碎性骨折，咨询一下像我们这种要怎样让老板补偿

劳动纠纷 2019-05-25 23:10 人浏览
共2位律师解答
  • 单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。
    具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
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    平台特邀律师
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    2019-05-25 23:01

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  • 你好，像你这种情况你可以选择两条途径解决。第一，按照雇员损害赔偿纠纷直接向法院起诉，具体赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定中心进行伤残等级鉴定，根据伤残级别计算残疾赔偿金和被扶养人生活费，以上赔偿项目的计算是有具体标准的，同时还需要了解你的户口性质、工作收入等情况才可以确定，建议你委托律师详细计算赔偿数额。
    第二，申请工伤认定走工伤赔偿道路，但这条路比较麻烦，而且必须要在事故发生之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定，工伤认定作出后再申请劳动能力伤残等级鉴定，然后根据伤残级别要求赔偿一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和伤残津贴等。
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    官方

    2019-05-25 23:10

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