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您好，我在单位干了4年，没给我交社保，没签合同，我现在有工资卡的流水和公司的营业执照副本复印件，我到劳动仲裁去，他们说流水不能证明和单位存在的劳动关系，我现在找不到能证明劳动关系的东西，要是打官司能赢吗没签合同，我到劳动仲裁去，我现在找不到能证明劳动关系的东西，要是打官司能赢吗

仲裁 2019-05-15 12:30 人浏览

共2位律师解答

受理条件:
1.符合本仲裁委员会的管辖范围;
2.属于劳动仲裁受案范围;

3.符合劳动仲裁时效规定;
4.提交的仲裁申请书和相应证据材料齐备并符合本会要求。办理依据《中华人民共和国劳动法》([1994]劳动部发)，《中华人民共和国劳动合同法》([2007]中华人民共和国共和国主席令65号)，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》([2007]中华人民共和国共和国主席令80号)办理机构城关区人力资源和社会保障局人事争议仲裁办办理时限5日内审查决定受理与否，受理后45个工作日内结案，最长不超过60个工作日收费标准及依据不收费

平台法律顾问团队
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2019-05-15 12:21

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劳动关系确认之后不需要仲裁或诉讼程序，依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，用人单位招用劳动者有的没有订立书面劳动合同，但同时具备下列情况的劳动关系成立，　　1，用人单位和劳动者符合法律法规规定主体资格的，例如;年满18周岁的公民从事一般的劳动；2，用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理用人单位支付劳动报酬的；3，劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

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2019-05-15 12:30

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