问答详情

你好，我目前所在单位因为一直接不到项目，且我不愿意转岗的情况下，让辞退我。是上个月17年4月底，在电话里说的。当时领导说会和老板沟通看是否可以赔偿一个工资，到今天5月22日，不愿意赔偿 ，要求我尽快离职，我想问下，这种情况下，我可以拿到赔偿吗？是否可以赔偿一个工资，不愿意赔偿 要求我尽快离职，我可以拿到赔偿吗？

合同纠纷 2019-07-09 10:44 人浏览
共2位律师解答
  • 依据《中华人民共和国劳动合同法》
    第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2019-07-09 10:37

    咨询我

  • 劳动者辞职的，其工资应当按照劳动者正常出勤时间的天数以及加班时间的多少来进行计算，其月实际工资=月工资÷
    21.75×实际出勤天数。
    按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
    日 工 资：月工资收入÷月计薪天数
    小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
    月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝
    21.75天。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2019-07-09 10:44

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台北京市律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专业律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
巴中律师 巴中合同纠纷律师 巴中找律师
南江县律师 通江县律师 平昌县律师 巴州区律师 恩阳区律师
巴中合同违约纠纷律师 巴中合同审查律师 巴中借款合同律师 巴中买卖合同律师 巴中租赁合同律师
法律快车 > 法律问答 > 四川问答 > 巴中问答 > 巴中问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟