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江苏交的社保可以转到上海的公司继续交社保吗

劳动纠纷 2019-06-11 07:22 人浏览
共3位律师解答

  • 1、用人单位与劳动者订立劳动合同应当包括社会保险条款。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
    2、您可与用人单位协商；因社会保险发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2019-06-11 06:56

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  • 根据《中华人民共和国社会保险法》：
    第19条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算;
    第32条 个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算;
    第52条 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
    由此可见，社保关系转移可以转的是养老保险、医疗保险和失业保险。
    注意，理论上，五险中的失业保险是可以转移的，但是在现实生活中，一般只转移养老保险和医疗保险，大部分城市目前不支持失业保险的转移。
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    2019-06-11 07:03

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  • 根据《社会保险法》第十条规定：无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。所以，员工可以为自己续交。
    个人离职后自行缴纳社保的方法：
    1.需要个人持本人身份证、接触劳动合同证明书到当地就业服务中心做失业登记，领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。
    2.到医保中心办理医疗保险参保手续，所需要带证件有失业证、再就业优惠证以及身份证。
    3.缴纳失业期间所需社保费用，缴费地点：当地劳动和社会保障部门所辖社保中心个人缴费窗口。
    所需要证件：养老保险手册、养老保险个人账户登记卡片、养老保险个人账户封存单、失业证、再就业优惠证以及自谋职业名义办理社保手续。
    劳动纠纷律师团队律师
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    2019-06-11 07:22

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