你好，我们分公司在2018年7月份解散了，因当时我刚怀孕合同也还没有到期，所以我选择了进入公司的虚拟组织，每个月总公司按我合同底薪60%发放工资给我，上个月我生了小孩，开始休产假，今天接到公司人事通知，说公司要取消虚拟组织，给我们2N的赔偿，解除劳动合同，请问我现在产假期间公司这样做合法吗？因当时我刚怀孕合同也还没有到期，开始休产假，解除劳动合同，请问我现在产假期间公司这样做合法吗？

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