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本月24号在工地上被包工老板打伤眼睛后给输液三天未好,至现在休息还没好,老板不理不问,这怎么处理是好?本月24号在工地上被包工老板打伤眼睛后给输液三天未好,老板不理不问,这怎么处理是好?

劳动纠纷 2019-08-16 13:53 人浏览
共2位律师解答
  • 未成年人打架斗殴可按照法律相关规定处理。  
      《治安管理处罚法》第四十三条规定:“殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

      第十二条 已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚;不满十四周岁的人违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其监护人严加管教。
  • 劳务派遣的过程中,如果存在被打的情况同,通常可以依照有关法律规定,进行自己权利的维护。劳动者首先可以到劳动仲裁委员会依法申请劳动仲裁,在进行劳动仲裁后可以凭借劳动仲裁裁决进行相应的赔偿索取。
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